Konflikte erkennen – Konflikte einschätzen – Konflikte lösen!

Ausbildungen zum/r MediatorIn (Zert., BM®)

Zertifikatslehrgang plus Qualifizierungsmodule (Flyer)

Berufsbegleitende Maßnahmen über 9 Monate.
Nächste INTERDISZIPLINÄRE AUSBILDUNG zum/zur zertifizierten Mediator-In  –  Start: 12. März 2020!

=> Die einzelnen Themen-Module können, unabhängig von der Gesamt-Ausbildung, besucht werden.

Ihr Erfolgsweg zum erfolgreichen Abschluss

1

Einführung und Grundlagen

3 Tage

2

Ablauf und Rahmenbedingungen der Mediation

5 Tage

3

Verhandlungskompetenz

2 Tage

4

Gesprächsführung, Kommunikation, Visualisierung

3 Tage

5

Konfliktkompetenz

2 Tage

6

Recht in der Mediation

3 Tage

7

Persönliche Kompetenz, Haltung und Rollenverständnis im Konflikt

2 Tage

Prüfung und Abschlussveranstaltung mit Zertifikatsverleihung als zertifizierte/r Mediator/in nach § 5 Mediationsgesetz

1 Tag

Ihr Nutzen:

  • Sie erfahren alles über das Ausbildungskonzept.
  • Sie lernen die Ausbildungsleiterin Gaby Schramm und einige Ausbildungs-Dozenten/innen (sofern verfügbar) kennen.
  • Sie verbringen schon die erste Zeit an dem Ort, an dem auch die Ausbildung durchgeführt wird und können ein Gefühl für Ihr Wohlbefinden entwickeln.
  • Sie erhalten Antworten auf Ihre Fragen.

Wann:

  • nach Absprache

Neue Schmiede
Im Bistro
Handwerkerstraße 7
33617 Bielefeld

 

Anfahrt

Interessierte, die zum einen eine umfassende und fundierte Kompetenzerweiterung für das Lösen von Konflikten suchen, zum anderen aber auch Wert auf einen maximalen Praxis-Transfer legen.

 

Zum Teilnehmerkreis können MitarbeiterInnen / Führungskräfte / Personalvertretungen und UnternehmerInnen
aus Industrie, Handwerk, Dienstleistung, Verwaltung, Non-Profit und Profit-Organisationengehören.
Der unterschiedliche berufliche Hintergrund der Teilnehmer/innen stellt sicherlich eine zusätzliche Bereicherung im Erfahrungsaustausch und im Miteinander-Lernen dar.

Ihr Nutzen:

Zertifikatslehrgang plus Qualifizierungsmodule (Flyer)

Die berufsbegleitenden Qualifizierungsangebote in Konfliktmanagement, Deeskalation in Gewalt & Rassismus und Mediation richten sich an UnternehmerInnen und Führungspersönlichkeiten mit und ohne fachliche Vorsetzung, Organisations(mit)arbeiterInnen und High Potentials, die zum einen eine umfassende und fundierte Kompetenzerweiterung für das Lösen von Konflikten suchen, zum anderen aber auch Wert auf einen maximalen Praxistransfer legen.

 

Sie erwerben unterschiedliches Handwerkszeug, um komplexe Konflikte in Wirtschafts- und Arbeitsorganisationen (Profit und Non-Profit) zu bearbeiten.

 

Die Zertifikatsmodule MEDIATION bieten darüber hinaus die Möglichkeit, den Titel „zertifizierte/r Mediator/in“ nach § 5 Mediationsgesetz zu erlangen.

 

In Vertiefungsmodulen können Sie die Voraussetzungen für die/den „lizensierte/n Mediator/in“ nach den Richtlinien des Bundesverbandes Mediation erwerben.

 

Auch Interessierte, die sich mit der professionellen Begleitung von Menschen in Konflikten ein wirtschaftliches Standbein schaffen wollen, sind angesprochen. Wir begleiten Sie auch gern bei den Schritten in die eigene Selbständigkeit!

Das berufsbegleitende Ausbildungsprogramm zum/zur zertifizierten MediatorIn nach § 5 Mediationsgesetz kombiniert insgesamt 20 Präsenztage zzgl. Studien-, Projekt- und Peergruppenarbeiten.

 

Die 20 Tage enthalten 120 Std. Grundlagen und allgemeine Methoden der Mediation.

 

Ausbildungsform:    Teilzeit / Berufsbegleitend
Ausbildungsdauer:  9 Monate
Ausbildungskonzept:

  • Sieben Zertifikats-Module
  • Eine (Co-) Mediation
  • eine Supervision zu einer durchgeführten (Co-) Mediation
  • Peergruppenarbeit
  • Abschlussprüfung
  • Unterstützt durch Literatur, Skripte, vorbereitende Checklisten und nachbereitende Kontrollfragen zum Selbststudium.

 

Ausbildungsstart: 12.03.2020
Ausbildungsende: 05.12.2020

 

Um die Anerkennung bei dem Bundesverband Mediation zu erlangen haben Sie die Möglichkeit auf einen Umfang von 200 Zeitstunden aufzustocken.

 

Die Qualifizierung erlangen Sie durch folgende Nachweise:

  • Vier vollständig dokumentierte Mediationen in ausgewählten Anwendungsbereichen, 30 Std.,
  • Supervision bei AusbilderInnen BM oder qualifizierten SupervisorInnen (30 Std., davon mindestens 10 Std. Fallsupervision),
  • Übungs- und Reflexionsgruppe oder zusätzliche Supervision (20 Std.),
  • Mitarbeit in einer Gruppe von MediatorInnen.

Das Ausbildungskonzept umfasst sieben große Themen und entspricht damit einerseits dem gesetzlich vorgeschriebenen Curriculum des ZMediatAusbV. mit 120 Std. (insgesamt 20 Präsenztage) und andererseits den Voraussetzungen für die Lizensierung zum/r MediatorIn des Bundesverbandes Mediation. Das Institut Schramm bietet Ihnen unterstützend die Möglichkeit zur Teilnahme an oder auch zur eigenen Durchführung von Mediationen.

 

Sie können sich anschließend durch eine vom DGSv und von der Universität Viadrina anerkannte Mediations-Supervisorin supervidieren lassen und haben damit gleich einen Baustein für die Anerkennung durch den Bundesverband Mediation e.V..

 

Darüber hinaus partizipieren Sie von dem großen Netzwerk und der Intervisionsarbeit des Instituts Schramm.

 

Unabhängig davon oder auch parallel können Vertiefungs- / Fortbildungsblöcke zur Anerkennung in Verbänden, zur Lizenzverlängerung und zur persönlichen Weiter- und Kompetenz-Entwicklung besucht werden.

Zertifikats-Modul 1: Einführung und Grundlagen der Mediation
Zertifikats-Modul 2: Ablauf und Rahmenbedingungen der Mediation
Zertifikats-Modul 3: Verhandlungs-Techniken und -Kompetenz
Zertifikats-Modul 4: Gesprächsführung, Kommunikations- und Visualisierungs-Techniken
Zertifikats-Modul 5: Konflikt-Kompetenz
Zertifikats-Modul 6: Recht der Mediation
Zertifikats-Modul 7: Persönliche Kompetenz, Haltung und Rollenverständnis
8: Abschlussprüfung

 

Fortlaufend

  • Supervision
  • Intervisionsgruppen / Netzwerkarbeit
März
Zertifikats-Modul 1 12. – 14.03.2020
April
Zertifikats-Modul 2 14. – 18.04.2020
Mai
Zertifikats-Modul 3 15. – 16.05.2020
Juli
Zertifikats-Modul 4 09. – 11.07.2020
Supervision 1 n. Vereinbarung
August
Zertifikats-Modul 5 14. -15.08.2019
Supervision 2 n. Vereinbarung
September
Zertifikats-Modul 6 10. – 12.09.2020
Supervision 3 n. Vereinbarung
Supervision 4 n. Vereinbarung
Oktober
Zertifikats-Modul 7 30. – 31.10.2020
Supervision 5 n. Vereinbarung
Dezember
Prüfungs- und Abschlussveranstaltung mit Zertifikatsverleihung 05.12.2020

Zertifikatsmodule werden, außer dem Team-Building-Block, der schon dienstags startet, donnerstags, freitags und samstags durchgeführt.

Einzelzahler     235,00 €/Tag  =  4.935,00 €    
Firmenzahler   310,00 €/Tag  =  6.510,00 €   

Diese Gebühren beinhalten 

21 Tage: Block 1-7 , Prüfungsmodul, 1 x (Co-)Mediation (auch Rollenspiele aus der Ausbildung)

 

plus:

  • die Unterlagen – als Handouts und zum Download im webspace
  • die Prüfungen der Studienberichte,
  • das Abschluss Zertifikat,
  • Tagungsgetränke,
  • Pausen-Snacks
  • Mittagessen

 

Alle Preise sind voraussichtlich von der Mehrwertsteuer befreit!

 

 

Ermäßigungen

 

Early Bird

Buchen Sie noch in 2019 und Sie sparen 3 % bei dem Gesamtpreis!

Zusätzliche/r Teilnehmer/in

Bei Werbung eines/r zusätzlichen Teilnehmers-In erhalten Sie 5 % Ermäßigung auf Ihre Buchung.

Zahlung der Gesamtsumme

Bei sofortiger Zahlung der Gesamtsumme erhalten Sie 2% Ermäßigung.

Ratenzahlung

Die nach Ihrer Anmeldung fällig werdenden Gesamtkosten für den/die Zertifizierten Mediator/in können - zinsfrei - monatlich, quartalsweise oder halbjährlich bezahlt werden.

Bildungsscheck NRW

Wir akzeptieren Bildungschecks und helfen Ihnen gern bei der Beantragung. Bei Nutzung des Bildungsschecks gelten keine weiteren Ermässigungen außer Nr. 2.

Es besteht die Möglichkeit, die Ausbildung zum/r zertifizierten Mediator/in, mit einem Lehrgangs-Zertifikat abzuschließen.

 

Voraussetzungen

  • Nachweis von 90%iger Teilnahme an dem Ausbildungslehrgang der dazu gehörigen Studienberichte.
    Fehlzeiten sind durch Peergruppenarbeiten und schriftlichen Ausarbeitungen nachzuholen.
  • Erstellung einer 5 DIN A4 seitigen, schriftlichen Arbeit zu einem Thema eigener Wahl in Anlehnung an die Zertifikats-Module.
  • Nachweis von mind. einer Supervision zu einer durchgeführten und dokumentierten Mediation (auch Co-Mediation)
  • Teilnahme an der praktischen Abschlussprüfung.

 

Zertifizierte/r Mediator/in nach § 5 Mediationsgesetz

Nach Absolvierung der sieben Zertifikats-Module zzgl. einer supervidierten (Co.-)Mediation sind Sie zertifizierter Mediator nach dem Mediationsgesetz.

 

Anerkennung als lizensierter Mediator BM® durch den Bundesverband Mediation

Sofern Sie nach Abschluss der Zertifikats-Ausbildung zusätzlich  folgendes nachweisen können:

 

  1. Vier vollständig dokumentierte Mediationen in ausgewählten Anwendungsbereichen, 30 Std.,
  2. Supervision bei AusbilderInnen BM oder qualifizierten SupervisorInnen (30 ZStd., davon mindestens 10 ZStd. Fallsupervision) ,
  3. Übungs- und Reflexionsgruppe oder zusätzliche Supervision (20 ZStd.),
  4. Mitarbeit in einer Gruppe von MediatorInnen,

können Sie beim Bundesverband die Anerkennung als lizensierter Mediator BM® beantragen.

Gaby Schramm

  • Mediatorin M.A.
  • Supervisorin DGSv, Mediations- Supervisorin der Europa Universität Viadrina
  • Ausbildungsleitung und Koordinatorin

Nicole Busse

  • Master of Mediation (Ausbildungsschwerpunkte Wirtschafts-/Familienmediation)
  • Recht in der Mediation
  • Fachanwältin für Familienrecht

Prof. Dr. Elke Heizmann

  • Mediatorin LL.M.
  • Studiengangsleitung RSW betriebswirtschaftliche Steuerlehre, Unternehmensrechnung und Finanzen an der DHBW Mosbach
  • Wirtschaftsmediation (Gesellschafterkonflikte, Erbschaft, Unternehmensnachfolge)
  • innerbetriebliche Mediation

Doris Reich

  • Visualisieren in der Mediation
  • Diplom Geographie, Soziologie, Verwaltungs- und Raumplanungsrecht

Bärbel Reifgens

  • Gesetzlich zertifizierte Bau- und Wirtschaftsmediatorin
  • Dipl.-Bauing.

Kai Schmidt

  • Mediator LL.M.
  • Konfliktkompetenztraining
  • Assistenz der GF, Deutsche Bahn AG
  • Dipl.-Ing.oec.

Zertifikatsmodule werden, außer dem Team-Building-Block, der schon Dienstags startet, donnerstags, freitags und samstags durchgeführt

 

30 Stunden Team-Building-Block: 
Start: Di., 13:00 Uhr
Ende: Sa., 12:45 Uhr
Zeiten
Di.: 13:00 – 15:00 | 15:15 – 16:45 | 17:00 – 19:00 Uhr                             (5,5 Std.)
Mi., Do, Fr. : 09:00 – 10:30 | 10:45 – 12:45 || 15:00  -16:30 | 16:45  -18:45 Uhr (3 x 7 Std.)
Sa.: 09:00  -10:30 | 10:45  – 12:45 Uhr                                                  (3,5 Std.)

 

18 Stunden Block: 
Do., 13:00 –  15:00 | 15:15  – 16:45 | 17:00 – 19:00 Uhr                             (5,5 Std.)
Fr., 09:00 – 10:30 | 10:45 – 12:45 || 15:00 – 16:30 | 16:45 – 18:45 Uhr     (7 Std.)
Sa., 09:00 – 10:30 | 10:45 – 12:45 || 13:45  – 15:45 Uhr                           (5,5 Std.)

 

12 Stunden Block:
Fr., 09:30 – 11:00 | 11:15 – 12:45 || 15:00 – 16:30 | 16:45 – 18:15 Uhr      (6,5 Std.)
Sa., 09:00 – 10:30 | 10:45 – 12:45 || 13:45 – 15:45 Uhr                           (5,5 Std.)

 

Supervisionen (je 6 Std.)